Pénurie de talents : recruter à l'international ?

Pénurie de talents : recruter à l'international ?

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Notre formation « Recruter à l’international » vous permettra de savoir comment accéder à des centaines de candidats qualifiés francophones

À propos de cet événement

Notre formation « Recruter à l’international » vous permettra de savoir comment accéder à des centaines de candidats qualifiés francophones répartis dans le monde pour combler vos postes de manière durable et de bien comprendre les nombreux avantages de même que les pièges à éviter.

Nos formateurs, qui ont vécu personnellement l’expérience de travailler et d’immigrer dans un nouveau pays, cumulent plus de 20 ans d’expérience en missions et en mandats de recrutement international.

Contenu :

  • Comprendre pourquoi recruter ailleurs dans le monde
  • Défaire les mythes sur le recrutement à l’international (cher, long, compliqué…)
  • Connaître les bases du recrutement à l'international (préparation, bien connaitre le mode de vie du candidat potentiel, etc.)
  • Savoir comment et où trouver les bons candidats
  • Savoir où afficher et comment gérer les candidatures
  • Développer des pratiques de Sourcing au niveau international
  • Automatiser la gestion et le suivi des candidatures
  • Comprendre les freins et les peurs des candidats!
  • Bien comprendre les différences culturelles et administratives et savoir lire entre les lignes
  • Découvrir les normes du travail concernant l’embauche d'un travailleur étranger temporaire et permanent
  • Découvrir les différents types de visas avantages
  • Jeunes pro
  • PVT
  • Visas ouverts/fermés
  • Connaître les pays avec lesquels le Canada et le Québec ont des accords
  • Instaurer une culture d’intégration au sein de l’entreprise
  • Tout savoir sur la préparation, l’association au projet, le parrainage, les programmes d’intégration spécifique
  • Découvrir les différentes aides financières

En bonus : nos conseils et nos outils pratiques

Durée : 3h50

Participants visés:

Chefs d'entreprise, managers, professionnels en ressources humaines, mais aussi les curieux et ceux qui pensent en dehors de la boite et qui souhaitent développer leur ADN collectif en cohérence avec leur vision de l’entreprise.

À l’issue de cette formation, vous serez prêt à développer le marketing RH de votre organisation au niveau mondial et à attirer le regard des professionnels que vous recherchez!

Participer à notre conférence et profiter d’un rabais exceptionnel auprès de notre partenaire moovejob, une plateforme de recrutement international qui vous permettra de vous connecter aux bons candidats francophones répartis partout dans le monde.

Pour aller plus loin: cliquer ici!

L'équipe Patrimoine RH!

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