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Virtuel - PMI Disciplined Agile Lean Scrum Master - Weekend

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Les frais d'Eventbrite ne sont pas remboursables.

Description de l'événement
Formation virtuelle en ligne - PMI Disciplined Agile Lean Scrum Master (DALSM) fournit des stratégies et pratiques Agiles Organisationnelles

À propos de cet événement

Vue d’ensemble

En tant que leader d’équipe, vous travaillez fort pour être plus Agile et aider votre équipe à être plus productive. Pour réussir, vous avez besoin de quelques ingrédients tel que d’avoir l’état d’esprit agile et de combiner le tout avec des compétences en leadership, gestion d’équipe et livraison de valeur. En même temps, vous devez le faire dans le contexte de votre organisation et de sa culture.

La nouvelle formation et certification Disciplined Agile Lean Scrum Master (DALSM) fournit des outils et des stratégies pour vous aider à diriger une équipe agile, influencer les gens et éliminer les obstacles. En utilisant des stratégies agiles pragmatiques du monde réel, vous apprendrez à personnaliser la façon de travailler de votre équipe (WoW : Ways of Working) pour optimiser la productivité et vous améliorer continuellement.

À la fin de cette formation sur quelques jours, vous serez prêt à devenir certifié DALSM.

Profil des participants

Cet atelier est destiné aux personnes qui :

  • Ont suivi une formation agile par le passé ou qui travaillent dans un contexte Agile depuis quelques années;
  • Veulent perfectionner leurs compétences de Team Lead ou de Scrum Master afin de diriger une équipe en entreprise
  • Occupent présentement un rôle de leader au sein d’une équipe agile
  • Coach présentement des équipes agiles dans une organisation qui ont des équipes autant « Cascade » que « Lean Startup »

Durée

2 jours – pour participants expérimentés Agile et Lean

Bénéfices:

  • Un an de suscription avec tous les bénéfices - Valeur de 50$ US
  • Inclus un essai au test de certification Disciplined Agile Lean Scrum Master - Valeur de 500$ US
  • Livre: Choose Your WoW! A Disciplined Agile Delivery Handbook for Opitimizing Your Way of Working

Ce que vous apprendrez

Une fois terminé, vous pourrez:

• Appliquez les valeurs, les principes et les pratiques de « Disciplined Agile » à votre équipe

• Décrire comment créer l'environnement dans lequel le flux de valeur peut être atteint

• Déterminer les étapes nécessaires pour atteindre l'agilité d'entreprise et ce qu'il faut pour le faire dans votre organisation

• Choisissez les pratiques et techniques appropriées compte tenu de votre environnement de travail pour améliorer continuellement vos façons de travailler (WoW : Ways of Working)

• Identifier des solutions sur mesure pour répondre aux besoins organisationnels et de gestion communs qui existent toujours même lorsque vous êtes agile

Note spéciale

Le matériel utilisé dans cette formation est uniquement en anglais malgré que le cours soit donné en français par l’instructeur.

En cas de manque d’inscriptions, les participants peuvent être déplacés à une autre date ou l’événement sera simplement annulé. En cas d’annulation pour cette raison, les participants seront remboursés.

Description anglaise des journées de formations

Jour 1 : Foundations of Disciplined Agile

1. The Disciplined Agile Mindset

a. The seven principles of DA

b. The Disciplined Agile Manifesto

2. Overview

a. Layers of organizational agility

b. Lifecycles – Team and value stream (DA FLEX)

c. Goal diagrams – How to read and how to use

d. Complex adaptive systems

3. People and Teams

a. Roles and responsibilities

b. Team structures

4. Team Agility

a. Disciplined Agile Delivery (DAD)

b. Agile business teams

c. Agile service teams

5. Organizational agility

a. Disciplined Agile Enterprise (DAE)

b. Disciplined Agile IT (DAIT)

c. Disciplined DevOps

6. Value streams

7. Lean Governance

Jour 2 : Choosing Your Way of Working (WoW) and Pragmatic Agile

AM : Choosing Your Way of Working (WoW)

a. What is the context faced by your team?

b. Choosing the best-fit lifecycle

c. Understanding, selecting, and applying process goals in your team’s context

d. Laying out your team’s initial way of working (WoW)

e. Disciplined retrospectives and Guided Continuous Improvement (GCI)

f. Tracking and measuring process improvement effectiveness

PM : Pragmatic Agile

a. What is pragmatic agile?

b. Tailoring the workshop to you

c. Topics in pragmatic agile as chosen by you

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