Focus Groups for Employees - Groupes de discussion pour les employés

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Room / Salle C554, Sir Charles Tupper Building / L'édifice Sir-Charles-Tupper

2720 Riverside Drive

Ottawa, ON K1A 0K9

Canada

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Focus Groups for HECSB Employees - Groupes de discussion pour les employés de la DGSESC

About this Event

**Employee registration for focus groups at Sir Charles Tupper Building**

Thank you to all HECSB employees who participated at the Town Halls on May 15 and 16, 2019 to initiate an important conversation on Respect and Civility in the workplace.

Craig Dowden will be returning on June 19, 20 and 21, 2019 to facilitate several focus groups. The purpose of these focus groups is to continue the dialogue on civility and respect, and to hear from you on what you, your managers, and the senior executive team can do to create a more psychologically supportive workplace. This is an opportunity to engage in constructive conversations by sharing thoughts on actions the branch can take to create a more respectful workplace.

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**Inscription des employés aux groupes de discussion de l'édifice Sir-Charles-Tupper**

Merci à tous les employés qui ont participé aux assemblées générales les 15 et 16 mai afin d’entamer un dialogue important sur la civilité et le respect en milieu de travail.

Craig Dowden sera de retour les 19, 20 et 21 juin 2019 pour animer plusieurs séances de groupe de discussion. L’objectif de ces séances de groupe de discussion est de continuer le dialogue sur la civilité et le respect, ainsi que d’entendre ce que vous, vos gestionnaires et l’équipe de la haute direction pouvez faire pour créer un milieu de travail qui est plus psychologiquement favorable. C'est l'occasion pour prendre part à un dialogue constructif en donnant votre opinion sur les mesures que la direction générale peut prendre pour créer un milieu de travail plus respectueux.

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Room / Salle C554, Sir Charles Tupper Building / L'édifice Sir-Charles-Tupper

2720 Riverside Drive

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