Module 8 : Déléguer, un outil de développement / 21 avril 2023

Paul Larivière aide les gestionnaires àmobiliserleur équipe etrentabiliserleurs opérations par le biais de conseil, formation et coaching depuis plus de 30 ans.- Grande compréhension du terrain- Programmes de formation concrets qui vont au-delà de la théorie, de véritablescoffres d'outils!- Formateur dynamique et inspirant.96%taux de recommandation- Emphase sur les approches relationnelles (clés du succès)- Reconnu pour ses activités de coachingAlors, si vous désirez faire une différence dans la performance de vos  gestionnaires, dans votre dynamique d'équipe et dans votreperformance opérationnelle, contactez-moi à pl@paullariviere.com / 418 564-2739. Il me fera plaisir de vous guider dans le développement de vos gestionnaires.

Paul Larivière Conseil

Avez-vous tendance à faire vous-même ce que vous pourriez faire-faire par votre équipe? Alors, il est temps d’apprendre à déléguer!

Supervision et productivité

Paul Larivière aide les gestionnaires à mobiliser leur équipe et rentabiliser leurs opérations par le biais de conseil, formation et coaching depuis plus de 30 ans.

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Vous êtes-vous déjà demandé ce qui se cache derrière les gestionnaires qui ont de la difficulté à déléguer? Plusieurs justifieront la nécessité d'agir rapidement, l'urgence. D'autres que le travail doit être exécuté avec une attention particulière. Et quoi encore?Découvrez les raisons psychologiques qui vous handicapent et apprenez à déléguer. Ainsi, vous allégerai votre fardeau de travail et vos équipiers ne s'en porteront que mieux. Ils développeront de nouvelles compétences ce qui aura une incidence directe sur leur mobilisation et leur engagement.Alors, cessez de travailler trop fort et apprenez à déléguer... de la bonne façon!

Formation en ligneDurée: 3,5 heuresPrérequis recommandé (n&#x27;hésitez pas à nous appeler pour valider vos prérequis et votre réel besoin): Module 6 : Communiquer et mobiliserLE CONTENU :1. Définition2﻿. Les avantages à déléguer<ul><li>2.1 Pour le superviseur</li><li>2.2 Pour l’équipier</li></ul>3﻿. Les types de délégation4﻿. Les barrières psychologiques<ul><li>Activité 2 : Mes barrières psychologiques</li></ul>5﻿. Comment déléguer ?<ul><li>Activité 3 : Ma prochaine délégation</li></ul>

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